Відпустка для догляду за дитиною: чи може жінка працювати за сумісництвом
Відпустка по догляду за дитиною (Фото:[email protected]/depositphotos)
Під час відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку жінка має право працювати і на тому самому, і на іншому підприємстві або вдома.
При цьому чинним законодавством не встановлено, де саме жінка має право працювати на умовах неповного робочого дня: на підприємстві, з яким вона перебуває у трудових відносинах, чи на іншому підприємстві.
Отже, жінка має право працювати і на тому самому, і на іншому підприємстві або вдома.
Якщо жінка стає до роботи на іншому підприємстві, то з нею укладається трудовий договір про роботу за сумісництвом.
